[재 문의] 어제에 이어 다시 문의드려요-m    글쓴이:스피드껄떡 , Hit : 338

어제 일용직일당을 세금계산서 발행해야 준다고 문의 드렸었는데요 http://www.todaysppc.com/u/?u=free/400228 고용노동부에 신고한다고하니 신고하라고 당당히 얘기하네요 근데 한가지 걱정이되는게 제가 매형네 회사에 직원으로 되어 있는데 일용직으로 일한 임금체불로 고용노동부에 신고하게되면 매형네 회사나 저한테 문제가 발생하는게 아닌가 싶어서 신고하는게 걱정되네요 머리가 복잡하네요ㅠㅠ 이 분야의 전문가분께 문의 드려요

스피드껄떡 회원님의 소개글이 없습니다. 정보력:1570 친절도:1806

ggaby 정보력:1730 친절도:1751   10-11 21:40 모바일- 원래 그런 놈들이라 한두번그래본게 아닐 것 같네요. 신고하시고 넘신경쓰지마세요. 언젠가는 줘야되는 돈이라도 쉽게 안주겠다는 심보같네요. 보통회사는 이중취업 못한다는 조건이계약서 등에있어서 못하는건데요..연말정산이나 종소세로 세금정확하게 내시면 문제가 없을듯한데... 혹시 자격증이나 면허대여하신건 아니시죠?

동동아빠 정보력:350 친절도:518   10-11 22:27 제 개인적인 생각을 아는 대로 말씀드려 봅니다. 스피드껄떡님께서 개인으로서 일용직 근로계약을 하신 것인지, 개인으로서 용역 계약을 하신 것인지, 아니면 매형 회사 명의로 용역 계약을 하신 것인지를 알려주셔야 상황을 정확히 이해할 수 있을 것 같습니다. 사실 일은 똑같이 하였어도 계약을 어떻게 했느냐에 따라 받을 돈, 줄 돈의 계정과 세무 처리가 달라집니다. 근로계약을 했다면 당연히 인건비(받는 쪽은 근로소득)로 지급하겠지만, 용역 계약을 하면 지급수수료/외주용역비(받는 쪽은 사업소득)로 지급할테고, 이에 따라 필요한 적격 증빙이 달라집니다. 만일 정확한 계약이 없이 일단 일을 하신 것이라면 아무래도 근로계약이라고 이야기하기는 만만치 않을 것 같습니다.